Profile
親しまれ、信頼される地域の銀行を目指して
『経営理念』
地域から親しまれ、信頼され、地域社会の発展に寄与する銀行
『目指す将来像』
問題解決型銀行
『目指す職員像』
1. プロ意識に徹した人
2. 創造力と行動力に富んだ人
3. 自己啓発に心がけ魅力ある個性を持った人
4. 地域から信頼され愛される人
『企業の永続的な発展のためのキーワードは人材』
いくつかある経営資源の中で最も重要な「人」をどう育成するか、個々の個性を重視し能力をいかに活用するかが重要です。そのために私達は、働きやすい職場をつくること、チャレンジする機会を提供すること、「公正」に評価することを大切にしています。こうした取り組みの結果により、競争力に優れた「強い銀行」、行員にとって働き甲斐のある「良い銀行」を実現することができます。
これからは、優れた人材、クオリティの高さ、そこから生み出される問題解決型金融業としての強みを生かして勝負しなければなりません。そのために銀行としても、行員一人一人が得意分野を持つ本当のプロとして成長するためのサポートを積極的に行っていきます。
Data
| 設立 | 1948年5月1日 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役頭取 金城 棟啓 |
| 資本金 | 541億2700万円 |
| 従業員数 | 1201名(平成23年3月31日現在) |
| 平均年齢 | 40歳6ヶ月 ※臨時職除く |
| web | http://www.ryugin.co.jp/ |






